万科的空头承诺

2008-10-27 10:40:57|来源:华夏时报|作者:陈锋
摘要|

  记者调查发现,万科变相裁员,并不止于万科物业。

  媒体引述万科上海公司员工话语表示,万科上海公司变相裁员可能已经开始,该公司正将一些非业务部门人员抽调至销售前线。

  万科人力资源部门负责人否认上海万科裁员的说法,称相关安排是让非业务部门员工到业务部门交流。

  但员工担心,从没有从事过项目销售的员工,如果无法达到业绩管理的指标而被评价为“需改进”,就有可能被迫协商解除劳动合同,失去现在的工作。

  钟林均自焚事件曝光后,外界不再对万科裁员将信将疑,“可能现在只是开始”。公开销售数据信息显示,万科业绩呈现下滑趋势,这被认为是万科相关举动的合理逻辑。

  8月份,万科实现销售面积47万平方米,销售金额40.7亿元,分别比2007年同期减少32.8%和35.2%。

  业内人士指出,在当前房价大幅下跌和消费者购房意愿不强的情况下,地产公司业绩转势已成奢望,业绩下滑成为必然,万科不出其外。

  有媒体报道称,早在今年年中,重庆、成都、深圳、北京、广州、上海等城市的房地产企业就开始传出裁员的消息,众多公司下调了支付给职工的现金。

  上述业内人士预估,万科不是裁不裁员的问题,而是什么时候裁员的问题。“只要裁员,此次自焚事件牵出的补偿问题,都会影响未来员工的诉求,这恐怕是王石和公司最头疼的事。”

  空头承诺

  在此前万科物业发布的说明中高调承诺:“会在社会的监督下……尽最大可能妥善处理好每一件事情,给所有关心这件事情的人一个交代。”

  《华夏时报》记者希望万科物业公开离职补偿标准和该7名离职员工的具体补偿金额,但遭拒绝。

  万科物业“食言”远不止于此。记者在深圳市二医院采访时也遭遇冷脸,该院一位负责宣传工作的工作人员直接表示,万科要求医院不接受媒体采访,她只能执行院领导的指令。

    一位不愿具名的医院内部人士告诉《华夏时报》记者,钟林均已经脱离生命危险,但仍然不能说话,仅能进食一点稀饭。受伤的吴平经理在事发次日即转入条件更好的广州某医院,“这就是领导和员工的区别”。

  万科公司对此解释:吴因伤势较轻,应家属愿望转院治疗;钟先生因伤势严重,不具备转院条件。

  《华夏时报》记者多次探访事发地万科物业,均被拒之门外,其新闻发言人称不接受媒体采访。

  记者试图采访万科股份公司,并应公关部门负责人要求发送采访题纲,但记者十余个问题,仅得到寥寥数语的回复。

  对于外界关心的万科是否承担钟林均后期治疗费用、康复费用;吴平经理治疗费、康复费用由公司承担还是由钟林均赔偿;公司方面是否追究钟的故意伤害并索赔等问题,万科公司均不作回应。

  一位业内人士对“万科形象受损”表示惋惜:自焚事件不同以往任何负面新闻,它反映出万科内部已经爆发巨大矛盾和困难。他解释,万科员工一向很有归属感,出来从不说万科坏话。但这次被“意外曝光的裁员秘密”,让人惊觉万科可能真的遇到极大困难,不得不“甩掉包袱”,导致无辜员工被解雇。

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